343 256 95 53


Отделы


↑ Отдел работы с налогоплательщиками Телефон: +7 (343) 256-95-45 Начальник: Кабинет: 107 Деятельность: Отдел учета налогоплательщиков Телефон: +7 (343) 256-95-69+7 (343) 256-95-60+7 (343) 256-95-31 Начальник: Кабинет: Деятельность: Аналитический отдел Телефон: +7 (343) 256-95-35 +7 (343) 256-95-36 Начальник: Кабинет: 401 Деятельность: Отдел информатизации Телефон: +7 (343) 256-95-33+7 (343) 256-95-39 Начальник: Кабинет: 201 Деятельность: Отдел камеральных проверок-1 Телефон: +7 (343) 256-95-74 Начальник: Кабинет: 403 Деятельность: Отдел камеральных проверок-2 Телефон: +7 (343) 256-95-65+7 (343) 256-95-62+7 (343) 256-95-66 Начальник: Кабинет: 213 Деятельность: Отдел камеральных проверок-3 Телефон: +7 (343) 256-95-88 Начальник: Кабинет: 402 Деятельность: Отдел выездных проверок № 1 Телефон: +7 (343) 256-95-71 Начальник: Кабинет: 306 Деятельность: Юридический отдел Телефон: +7 (343) 256-95-29 Начальник: Кабинет: 203 Деятельность: Отдел кадров Телефон: +7 (343) 256-95-00 (7310)+7 (343) 256-95-27 Начальник: Кабинет: 310 Деятельность: Отдел хозяйственного обеспечения Телефон: +7 (343) 256-95-10 Начальник: Кабинет: 409 Деятельность: Отдел выездных проверок № 2 Телефон: +7 (343) 256-95-20+7 (343) 256-95-96+7 (343) 256-95-95+7 (34350) 4-05-17 Начальник: Кабинет: 406 Деятельность: Отдел камеральных проверок № 4 Телефон: +7 (34350) 5-72-67+7 (34350)4-05-27 Начальник: Кабинет: 26 Деятельность: Отдел обеспечения процедур банкротства Телефон: +7 (343) 256-95-41+7 (343) 256-95-81 Начальник: Кабинет: Деятельность: Общий отдел Телефон: +7 (343) 256-95-22+7 (343) 256-95-23 Начальник: Кабинет: Деятельность: Отдел камеральных проверок № 5 Телефон: +7 (343) 256-95-73+7 (343) 256-95-00(7399) Начальник: Кабинет: Деятельность: Отдел урегулирования задолженности Телефон: +7 (343) 256-95-15 Начальник: Кабинет: Деятельность: Контрольно-аналитический отдел Телефон: +7 (343) 256-95-72 Начальник: Кабинет: Деятельность: Отдел информатизации Телефон: +7 (343) 256-95-39+7 (343) 256-95-33 Начальник: Кабинет: Деятельность:

Еще инспекции в городе Екатеринбург

по Железнодорожному району, №24, ул. Стрелочников, 41 Четверг: 09:00 — 18:00 по Октябрьскому району, №31, ул.

Мичурина, 239 Четверг: 09:00 — 18:00 по Орджоникидзевскому району, №32, ул. Стачек, 17б Четверг: 09:00 — 18:00 По Верх-Исетскому району, ул. Хомякова, 4 Четверг: 09:00 — 18:00 По Кировскому району, ул.

Тимирязева, 11 Четверг: 09:00 — 18:00 По Ленинскому району, ул.

Малышева, 42 Четверг: 09:00 — 18:00 по крупнейшим налогоплательщикам, ул.

Малышева, 28 Четверг: 09:00 — 18:00 Календарь бухгалтера на 2017 13 декабря Уплатить налог на прибыль с процентов по государственным и муниципальным ЦБ за ноябрь 2020 г. Посмотреть все события в декабре Сервисы для ИП, ООО и бухгалтеров Проверка контрагентов онлайн Интернет-бухгалтерия для малого бизнеса Регистрация ИП и ООО. Подготовка документов Посмотреть Свердловская обл налоги, ставки и льготы Екатеринбург, налог на имущество физических лиц Налог на имущество организаций Екатеринбург, земельный налог Транспортный налог © 2020 Налоговая.ру Реклама на сайте Поиск по сайту

Межрайонная ИФНС России № 25 по Свердловской области проводит конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы РФ

Дата публикации: 25.01.2016 14:46 (архив) 1.

Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №25 по Свердловской области (далее Инспекция) (620085, г.Екатеринбург, ул. Титова, 3, тел. (343) 256-95-27, факс (343) 256-29-73, сайт: http:www.nalog.ru) в лице начальника Инспекции Филимонова Михаила Викторовича, действующего на основании Положения об Инспекции, утвержденного руководителем Управления Федеральной налоговой службы по Свердловской области 02.08.2011, предусматривает провести конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Инспекции: старшей группы должностей гражданской службы категории «специалисты»- главный специалист-эксперт отдела безопасности (1 вакансия);старшей группы должностей гражданской службы категории «обеспечивающие специалисты»- старший специалист 3 разряда отдела обеспечения процедур банкротства (1 вакансия).2.

К претендентам на замещение вакантных должностей, относящихся к старшей группе должностей категории «специалисты» гражданской службы, предъявляются следующие требования: – наличие высшего профессионального образования;– требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности не устанавливаются.К претендентам на замещение вакантных должностей, относящихся к старшей группе должностей категории «обеспечивающие специалисты» гражданской службы, предъявляются следующие требования: – наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности;– требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности не устанавливаются.3.

Должен знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы; указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей; правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы; правила делового этикета, порядок работы с обращениями граждан; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок центрального аппарата, территориального органа Федеральной налоговой службы; порядок работы со служебной информацией, инструкцию по делопроизводству; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; должностной регламент.4.

Должен знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы; указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей; правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы; правила делового этикета, порядок работы с обращениями граждан; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок центрального аппарата, территориального органа Федеральной налоговой службы; порядок работы со служебной информацией, инструкцию по делопроизводству; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; должностной регламент.4. Должен иметь навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, выполнению поставленных задач; квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов; ведения делопроизводства, составления делового письма; сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники; работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.5.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.6. Условия прохождения государственной гражданской службы: служебный день с 09:00 до 18:00 (пятница с 09:00 до 17:00), перерыв с 13:00 до 13:48, выходные дни: суббота и воскресенье; ненормированный служебный день; выплата пособия по временной нетрудоспособности; направление в служебные командировки с возмещением расходов, связанных с командировками; обучение на курсах повышения квалификации, семинарах и экономических занятиях; проведение квалификационных экзаменов и аттестации; предоставление ежегодных оплачиваемых отпусков (основного и дополнительных); оказание материальной помощи и единовременной выплаты к отпуску; выплата ежемесячного денежного содержания; премирование по результатам работы; обеспечение организационно-техническими условиями для исполнения должностных обязанностей; и др.

в соответствии со статьями 52, 53 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ

«О государственной гражданской службе Российской Федерации»

, иными законодательными актами Российской Федерации. 7. Начало приема документов для участия в конкурсе в 09:00 «27» января 2016г., окончание в 18:00 «16» февраля 2016 г., документы принимаются с 09:00 до 17:00, (пятница с 9-00 до 17-00) кроме субботы и воскресенья, обеденный перерыв с 13:00 до 13:48. 8. Адрес места приема документов: 620085, Екатеринбург, ул.

Титова,3, Межрайонная ИФНС России №25 по Свердловской области, кабинет 309-310.

Здесь же претенденты могут ознакомиться с иными сведениями и порядком ознакомления с этими сведениями.Ответственный за прием документов: Тюрина Елена Анатольевна. Контактный телефон: 256-95-27.9. Предположительная дата проведения конкурса: «03» марта 2016 г. в 09:00. Точная дата и время проведения конкурса будут сообщены конкурсантам дополнительно в письменной форме.

в 09:00. Точная дата и время проведения конкурса будут сообщены конкурсантам дополнительно в письменной форме.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа в их приеме.Конкурс будет проводиться по адресу: Екатеринбург, ул. Титова,3, Межрайонная ИФНС России №25 по Свердловской области, каб.301.

10. Для участия в конкурсе гражданин представляет следующие документы:а) личное заявление;б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии;в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ

«О государственной гражданской службе Российской Федерации»

, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.11. Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.12.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.13. Конкурсная комиссия в ходе проведения конкурса оценивает кандидатов на основании представленных ими документов, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов (индивидуальное собеседование).

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к должности гражданской службы, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.В ходе проведения конкурса на первом этапе конкурсной комиссией будет проведена оценка кандидатов на основании представленных документов (документ об образовании, документ о прохождении гражданской или иной службы, а также другой трудовой деятельности) и принято решение о допуске кандидатов к участию в конкурсе.

Сведения о допуске кандидатов к участию в конкурсе направляются гражданам не менее чем за 15 дней до начала второго этапа конкурса.14. Победители будут определены по результатам проведения конкурса открытым голосованием членов конкурсной комиссии в отсутствие конкурсантов.15. Решение конкурсной комиссии является основанием для назначения кандидата на вакантную должность гражданской службы.Кандидат вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с Законом о государственной гражданской службе.
Решение конкурсной комиссии является основанием для назначения кандидата на вакантную должность гражданской службы.Кандидат вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с Законом о государственной гражданской службе.

Кандидат, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством РФ.По результатам конкурса издается приказ Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №25 по Свердловской области о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт.

Сообщения о результатах конкурса направляются в письменной форме кандидатам в 7-дневный срок со дня его завершения.

Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте ФНС России в разделе

«О ФНС России/Государственная гражданская служба/ Информация о результатах конкурса»

.16.

Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего они подлежат уничтожению.

doc doc Поделиться:

Межрайонная ИФНС России № 25 по Свердловской области проводит конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы РФ

Дата публикации: 31.08.2017 12:38 (архив) 1. Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 25 по Свердловской области (далее Инспекция) (620085, г.Екатеринбург, ул. Титова, 3, тел. (343) 256-95-27, факс (343) 256-29-73, сайт: http:www.nalog.ru) в лице начальника Инспекции Филимонова Михаила Викторовича, действующего на основании Положения об Инспекции, утвержденного руководителем Управления Федеральной налоговой службы по Свердловской области 11.02.2015, предусматривает провести конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Инспекции: старшей группы должностей гражданской службы категории «специалисты»-старший государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №5 (1 вакансии),-старший государственный налоговый инспектор контрольно-аналитического отдела (1 вакансия),-старший государственный налоговый инспектор отдела обеспечения процедур банкротства (1 вакансия),-государственный налоговый инспектор контрольно-аналитического отдела (1 вакансия),-государственный налоговый инспектор юридического отдела (1 вакансия),-государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №1 (2 вакансии),-государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №1 (2 вакансии).ведущей группы должностей гражданской службы категории «специалисты»-главный государственный налоговый инспектор контрольно-аналитического отдела (1 вакансия).2.

К претендентам для замещения вакантных должностей, относящихся к старшей группе должностей категории специалисты гражданской службы, предъявляются следующие требования: – наличие высшего образования;– требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности не устанавливаются. К претендентам для замещения вакантных должностей, относящихся к ведущей группе должностей категории специалисты гражданской службы, предъявляются следующие требования: – наличие высшего образования;– не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.3. Должен знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы; указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей; правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы; правила делового этикета, порядок работы с обращениями граждан; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебный распорядок центрального аппарата, территориального органа Федеральной налоговой службы; порядок работы со служебной информацией, инструкцию по делопроизводству; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения, современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; должностной регламент.

4. Должен иметь навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, выполнению поставленных задач; квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов; ведения делопроизводства, составления делового письма; сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники; работы: с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-коммуникационными сетями (в том числе с сетью Интернет), в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; управления электронной почтой; подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.5. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности гражданской службы, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.6.

Условия прохождения государственной гражданской службы: служебный день с 09:00 до 18:00 (пятница с 09:00 до 17:00), перерыв с 13:00 до 13:48, выходные дни: суббота и воскресенье; ненормированный служебный день; выплата пособия по временной нетрудоспособности; направление в служебные командировки с возмещением расходов, связанных с командировками; обучение на курсах повышения квалификации, семинарах и экономических занятиях; проведение квалификационных экзаменов и аттестации; предоставление ежегодных оплачиваемых отпусков (основного и дополнительных); оказание материальной помощи и единовременной выплаты к отпуску; выплата ежемесячного денежного содержания; премирование по результатам работы; обеспечение организационно-техническими условиями для исполнения должностных обязанностей; и др.

в соответствии со статьями 52, 53 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», иными законодательными актами Российской Федерации. 7. Начало приема документов для участия в конкурсе в 09:00 «01» сентября 2017 г., окончание в 18:00 «21» сентября 2017 г., документы принимаются с 09:00 до 17:00, (пятница с 9-00 до 17-00) кроме субботы и воскресенья, обеденный перерыв с 13:00 до 13:48.

7. Начало приема документов для участия в конкурсе в 09:00 «01» сентября 2017 г., окончание в 18:00 «21» сентября 2017 г., документы принимаются с 09:00 до 17:00, (пятница с 9-00 до 17-00) кроме субботы и воскресенья, обеденный перерыв с 13:00 до 13:48. 8. Адрес места приема документов: 620085, Екатеринбург, ул. Титова, 3, Межрайонная ИФНС России №25 по Свердловской области, кабинет 309-310.

Здесь же претенденты могут ознакомиться с иными сведениями и порядком ознакомления с этими сведениями. Ответственный за прием документов: Тюрина Елена Анатольевна.

Контактный телефон: 256-95-27.9. Предположительная дата проведения конкурса: «10» октября 2017 г.

в 09:00. Точная дата и время проведения конкурса будут сообщены конкурсантам дополнительно в письменной форме. Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа в их приеме.Конкурс будет проводиться по адресу: Екатеринбург, ул.

Титова,3, Межрайонная ИФНС России №25 по Свердловской области, каб.301.10. Для участия в конкурсе гражданин представляет следующие документы:а) личное заявление;б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии;в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г.

Для участия в конкурсе гражданин представляет следующие документы:а) личное заявление;б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии;в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ

«О государственной гражданской службе Российской Федерации»

, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.11.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.12. Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.13.

Конкурсная комиссия в ходе проведения конкурса оценивает кандидатов на основании представленных ими документов, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов (индивидуальное собеседование). При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к должности гражданской службы, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.В ходе проведения конкурса на первом этапе конкурсной комиссией будет проведена оценка кандидатов на основании представленных документов (документ об образовании, документ о прохождении гражданской или иной службы, а также другой трудовой деятельности) и принято решение о допуске кандидатов к участию в конкурсе. Сведения о допуске кандидатов к участию в конкурсе направляются гражданам не менее чем за 15 дней до начала второго этапа конкурса.14.

Победители будут определены по результатам проведения конкурса открытым голосованием членов конкурсной комиссии в отсутствие конкурсантов.15. Решение конкурсной комиссии является основанием для назначения кандидата на вакантную должность гражданской службы.Кандидат вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с Законом о государственной гражданской службе. Кандидат, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством РФ.По результатам конкурса издается приказ Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы №25 по Свердловской области о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт.

Сообщения о результатах конкурса направляются в письменной форме кандидатам в 7-дневный срок со дня его завершения. Информация о результатах конкурса также размещается в указанный срок на официальном сайте ФНС России в разделе

«О ФНС России/Государственная гражданская служба/ Информация о результатах конкурса»

.16.

Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего они подлежат уничтожению. doc doc Поделиться:

Контактные телефоны

Должность, ФИО Дни и часы личного приема Начальник Инспекции Филимонов Михаил Викторович 2-ой и 4-ый четверг каждого месяца 15.00-17.00 Заместитель начальника Инспекции Никитин Андрей Владимирович понедельник 09.00-12.00 Заместитель начальника Инспекции Митина Надежда Николаевна среда 14.00-17.00 Заместитель начальника Инспекции Орлова Светлана Николаевна четверг 14.00-16.00 Заместитель начальника Инспекции Третьякова Надежда Владимировна пятница 09.00-12.00 ( ТОРМ г.